氣候變遷能源倡議組的轉型：定位、角色及組織分工

由於能源小組當初成立目的是為了舉辦荒野內部的「能源審議」活動，但因故未能舉辦，在將近一年的時間運作下來，考量人員組成及志工群組的任務要更明確，因此提議把目前能源倡議小組配合本次組織管理規章擬定，區分為二個組織，分別進行不同的任務。

其中一個，是設置「能源議題組」，主要由有能源相關專業背景、技術的夥伴為主力，希望可以落實在能源議題的討論，成為荒野參與外部各項能源議題活動的討論、諮詢對象，同時也可以做為內部節能教育推廣志工的強力後援、支援智庫。善用這些夥伴的專才，讓未來在推廣氣候變遷或是執行相關計畫時，能更加順利。

另一個，是設置「節能教育組」，節能教育推廣是荒野內部多年來持續在進行的推廣內容之一，尤其近幾年來以「節能綠活圖」為節能診斷概念推廣計畫，成為荒野節能教育的推廣特色。這部份可以讓小組其他夥伴有更明確的志工任務及參與動機。經過夥伴的討論跟確認後，小組接下來將提出節能志工培訓計畫，進行「第二期能源倡議志工培訓」，未來以「生活中的節能綠活工作坊」為節能推廣主題。為此，我們也會於年底以前進行一次志工人力盤點，向小組夥伴們說明未來的組織調整方向及推動節能教育的目標，徵詢第一期志工是否願意繼續參與，並可享有優先參加權。同時也確認小組的有效志工人數。

之前提到的能源桌遊設計，因為遇到「玩點」瓶頸，目前先靜觀其變。因此未來的方向會著重在這二組的運作發展，近期的重要在規劃第二期的培訓，以及培訓後的實作細節。當中最重要的是要能訓練出具有診斷能力的志工，因為這能應用在大眾的日常生活中，不論是為了節約能源、環境保護或是減少日常費用支出，之後在推廣相關議題時，更能貼近民眾。目前許多政府機關、團體也有許多類似主題的活動在進行，例如低碳規劃師、節能診斷師等，因為目前台灣面臨能源轉型的階段，未來能源議題及節能策略勢必會成為政府與民間越來越重視的議題，也期望能和大專院校或不同領域的人士、團體協同合作。

未來每個月的能源月會依然會持續安排讀書會及能源增能課程，同時也盡量邀請其他氣候變遷工作小組的夥伴們，可以一起來參與，共同來進行能源知識的學習，也為第二期志工的培訓做準備。